Breaking News

Kajari Belawan Lantik Pejabat Eselon Empat dan Lima

Foto: Pelantikan pejabat Eselon IV dan V di Kejari Belawan.(dok.Ist)

Kajari Belawan Lantik Pejabat Eselon Empat dan Lima

Belawan.cerminasia - Dua orang  pejabat struktural Eselon IV dan Eselon V di Kejaksaan Negeri (Kejari) Belawan  dilantik, Selasa (23/6/2026).

Hal pelantikan pejabat Eselon IV dan V di Kejari Belawan dikutip dari akun media sosial Instagram linktr.ee/medsos_kejaribelawan.

Pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan pejabat struktural tersebut dilaksanakan di Aula Kantor Kejari Belawan Jalan Raya Pelabuhan Kelurahan Bagan Deli,Kecamatan Medan Belawan,Kota Medan, dihadiri ulama dan jajaran internal serta pegawai di lingkungan institusi tersebut.

 Kepala Kejaksaan Negeri Belawan Dr.Yusuf Darmaputra,SH.MH secara langsung memimpin prosesi pelantikan terhadap pejabat Eselon empat dan lima tersebut.

Prosesi diawali dengan pembacaan keputusan, dilanjutkan pengambilan sumpah jabatan, serta penandatanganan berita acara pelantikan.

Kepala Kejari  Belawan Dr.Yusuf Darmaputra,SH.MH  mengucapkan selamat kepada pejabat yang baru dilantik.

Ia menegaskan, jabatan yang diemban merupakan amanah yang harus dijalankan dengan penuh tanggung jawab, profesionalisme, dan integritas.

“Semoga amanah dalam menjalankan tugas, membawa inovasi, dan semakin memperkuat integritas Kejari Belawan dalam memberikan pelayanan hukum bagi masyarakat,” jelas Dr.Yusuf Darmaputra.

Ia juga berharap, dengan pelantikan ini kinerja institusi Kejari Belawan semakin optimal, khususnya dalam penegakan hukum dan pelayanan kepada masyarakat.

Kegiatan pelantikan berlangsung dengan khidmat dan diakhiri dengan pemberian ucapan selamat kepada pejabat yang baru dilantik.

Adapun pejabat Struktur Eselon IV yang dilantik di Kejari Belawan yakni Kepala Seksi Pemulihan Asset dan Pengelolaan Barang Bukti (PAPBB) Kevin FH Hutahaean,SH dan Pejabat Struktural Eselon V  yaitu Sub Seksi Penuntutan, Upaya Hukum Luar Biasa dan Eksekusi Kejari Belawan Isti Risa Sunia Yazir,SH.MH.

Menurut Dr.Yusuf Darmaputra,SH.MH hal ini bertujuan untuk pengembangan karir pegawai juga dalam rangka untuk memastikan roda organisasi dapat berjalan efektif dan efesien serta optimalisasi kinerja birokrasi,ucapnya. (Desrin)


0 Komentar

Type and hit Enter to search

Close